Länk till webbplatsens startsida (www.timra.se)
Länk till webbplatsens startsida (www.timra.se)

Meny

Kommentera sidan

Tipsa och dela

Lyssna på sidan Lyssna
Dela sidan på facebook

Kommentarer

    Du måste vara inloggad för att få kommentera

    Stängd för fler kommentarer

    300

    Axplock från socialnämnden 17 november

    Vid socialnämndens sammanträde i november fick nämnden information om Rådet för trygghet och hälsa och beslutade i fråga om IOP för att bryta äldres ensamhet, nämnden beslutade också i fråga om Bolagisering av nämndens utförarverksamhet inom vård och omsorg. Även denna gång hölls sammanträdet utifrån Covid-19 delvis på distans.

    Information om Rådet för trygghet och hälsa

    Vid sammanträdet fick nämnden information av Jens Grelsson, trygghetssamordnare om deras verksamhet. Rådet stöder och stimulerar det brottsförebyggande arbetet genom samverkan, information och utbildning. Vilka hälsofrämjande åtgärder ska prioriteras? Vad kan förebyggas? Vilka åtgärder måste prioriteras för att förebygga och förhindra brott i Timrå?

    IOP för att bryta äldres ensamhet

    IOP står för Idéburet offentligt partnerskap och Kommunstyrelsen har gett nämnden i uppdrag åt socialnämnden att göra en en utredning och ett beslutsunderlag för att de ska kunna rekommendera kommunfullmäktige ett beslut i frågan om IOP för att bryta äldres ensamhet. Inga-Lill Nilsson som är förvaltningens representant i sammanhanget deltog i samband med sammanträdet och gav information om arbetet såhär långt. Socialnämnden beslutade godkänna den utredning som gjorts samt att föreslå kommunstyrelsen att föreslå kommunfullmäktige att genomföra den aktuella IOP :n för att bryta ofrivillig ensamhet bland äldre.

    Bolagisering av kommunens utförarverksamhet inom vård och omsorg

    Kommunstyrelsen har skickat frågan om bolagisering på remiss till socialnämnden. Socialnämnden beslutar vid sammanträdet föreslå kommunstyrelsen att inte gå vidare med frågan om bolagisering samt föreslår kommunstyrelsen att inte utreda frågan ytterligare.
    Beslutet grundar sig dels på ett ideologiskt ställningstagande samt att det finns starka signaler från Finansdepartementet om att lagstiftningen gällande särskild momsersättning kommer att ses över för att motverka den här typen av pågående trender inom kommuner i landet. Nämnden har därför inte utrett frågan vidare, eftersom de ekonomiska incitamenten som väckte frågan från början riskerar att försvinna.

    Distanssammanträde

    Även nämnden visar att man fortsatt tar stort ansvar för att motverka spridningen av Covid-19 och att man hörsammat de nu gällande rekommendationerna från Folkhälsomyndigheten. Vid sammanträdet märktes det denna gång främst genom att samtliga tjänstepersoner utom sekreteraren var med digitalt via skype liksom en stor del av ledamöterna.

    Protokoll

    Protokollet med alla beslut finns att läsa i sin helhet på webbsida med information om Socialnämndens sammanträden.länk till annan webbplats

    Kontakt

    Länkar

    Lägg till relevanta länkar här

    Sidan uppdaterad

     

    Kontakta oss

    Telefon: 060-16 31 00 (växel)

    E-post: timra.kommun@timra.se


    Timrå kommun

    Köpmangatan 14

    861 82 Timrå

    Organisationsnummer: 212000-2395


    Kommunhusets öppettider: 08.00-16.30 (lunchstängt 12.00-12.45)

    Om webbplatsen

    Det här är Timrå kommuns offentliga webbplats.


    Om webbplatsen »

    Navigera på webbplatsen »

    GDPR »

    Tillgänglighetsredogörelse »

    Om cookies »

    Följ oss

    Facebooklänk till annan webbplats »

    Instagramlänk till annan webbplats »

    LinkedInlänk till annan webbplats »

    Kontakta oss

    Telefon: 060-16 31 00 (växel)

    E-post: timra.kommun@timra.se


    Timrå kommun

    Köpmangatan 14

    861 82 Timrå

    Organisationsnummer: 212000-2395


    Kommunhusets öppettider: 08.00-16.30

    Om webbplatsen

    Det här är Timrå kommuns offentliga webbplats.


    Om webbplatsen »

    Navigera på webbplatsen »

    GDPR »

    Tillgänglighetsredogörelse »

    Om cookies »

    Följ oss

    Facebooklänk till annan webbplats »

    Instagramlänk till annan webbplats »

    LinkedInlänk till annan webbplats »