Du måste vara inloggad för att få kommentera
Stängd för fler kommentarer
På näringslivskontoret i Timrå kommun arbetar man med företagsutveckling inom kommunen, både för de som vill starta upp nya företag, men även som stöd för de företag som vill växa och utvecklas.
När vi inleder intervjun har Christina Eriksson, näringslivsansvarig på näringslivskontoret, precis kommit tillbaka från den månatliga näringslivsfrukosten. På den deltog omkring 90 personer från olika företag och representanter från de olika förvaltningarna inom Timrå kommun.
— Våra frukostmöten är en bra knutpunkt, där alla deltagare får ta del av vad som händer i kommunen, samtidigt som de kan passa på att ställa frågor till de olika förvaltningarna, säger Christina.
Näringslivskontoret arbetar i huvudsak med företag som vill etablera sig i Timrå, som redan finns och vill utvecklas, men även med att utveckla nästa generations entreprenörer.
Tillsammans med grund- och gymnasieskolan i Timrå arbetar de med ungas entreprenörskap genom olika projekt. Ett exempel på detta är ”Sommarlovsentreprenörer”, där ungdomar mellan 15-18 år under sommarlovet får chansen att utveckla sina idéer, lära sig om företagande och prova på hur det är att driva företag.
Ett annat exempel på hur näringslivskontoret knyter samman skola och företagande är den gymnasiala transportutbildningen som grundades.
— Man såg ett behov på arbetsmarknaden, vilket gjorde att utbildningen startades upp. Företag hade brist på chaufförer och genom denna utbildning löser man en del av behovet, samtidigt som ungdomar får en bra väg in i arbetslivet – cirkeln sluts, säger Christina.
En annan uppgift som är viktig att lösa, är möjligheten att komma ut i arbetslivet. Tillsammans med kompetenscenter har ett nav upprättats för att hjälpa såväl medborgare som företag att stötta kommunens kompetensförsörjning.
Kompetensnavet är skapat för de som är längst ut på arbetsmarknaden, exempelvis långtidsarbetslösa, utlandsfödda, eller de som behöver hjälp att komma tillbaka till arbetet efter sjukdom eller utmattning. Här kommer näringslivskontoret in som en brygga mellan företagen och kompetenscenter.
— Vi hjälper medborgarna som behöver jobb, och företagen som behöver personal. Kompetenscenter matchar företagens behov med de personer som söker sig till dem, berättar Christina.
Det handlar om gemensam utveckling, där man tillsammans hjälps åt för att skapa förutsättningar för att såväl företag som enskilda individer ska ha möjlighet att växa.
— Skapar vi en bra plats att verka och leva på, väljer folk att bo kvar eller flytta in. Detta ökar välfärden och utvecklar vår kommun, fortsätter Christina.
I samverkan med organisationen Företagarna Timrå arrangerar Timrå kommun Guldstegen varje år. Guldstegen premierar duktiga Timråföretagare och entreprenörer från olika branscher och vinnare prisas i olika kategorier.
— De som nomineras i Guldstegen är goda ambassadörer och har en betydande roll för näringslivet i Timrå. Det är ett fint tillfälle att hylla dem med denna gala och samtidigt ge dem synlighet under nomineringsprocessen och omröstningen, säger Christina.
Guldstegen har de senaste två åren fått stå tillbaka på grund av pandemin, men i år är det äntligen dags igen.
— Att kunna arrangera Guldstegen igen efter pandemin känns extra roligt i år, då det blev inställt 2020 och 2021. Det är härligt att få vara tillbaka och träffa alla igen, fortsätter Christina glatt.
En nyhet för i år är det entreprenörsstipendium som har tagits fram tillsammans med gymnasieskolan där unga entreprenörer hyllas på Guldstegen.
— Vi vill uppmärksamma unga, duktiga entreprenörer som under sin skoltid visat entreprenöriella förmågor genom att driva eget företag, antingen genom UF (ung företagsamhet) eller i projektet Sommarlovsentreprenörer, säger Christina.
En av fördelarna med att arbeta i en mellanstor kommun är de korta beslutsvägarna och samarbetet mellan de olika förvaltningarna.
— Det finns inga gränser, prestige eller hierarki, det tror jag skiljer Timrå från många andra kommuner. Här jobbar vi med frågan framför rollen, tillsammans hittar vi lösningar och det är där vår styrka ligger. Jag gillar att vara i rörelse, prova på och utvecklas, avslutar Christina.
Kontakt
Länkar
Sidan uppdaterad
Kontakta oss
Telefon: 060-16 31 00 (växel)
E-post: timra.kommun@timra.se
Timrå kommun
Köpmangatan 14
861 82 Timrå
Organisationsnummer: 212000-2395
Kommunhusets öppettider: 08.00-16.30 (lunchstängt 12.00-12.45)
Kommentarer